因工作需要，我校拟公开招聘项目制研究生教学秘书4名，现将有关事宜通告如下：

一、岗位职责

主要负责研究生招生管理、教学管理、培养管理、学位管理、学位点建设、研究生联合培养和国际交换交流、导师评聘和团队建设及学院其他相关事务。

二、招聘基本条件

1.遵纪守法，品行端正，身心健康，爱岗敬业，无党纪、行政处分或被调查的记录；

2.硕士研究生，且国内外高水平大学全日制本科起点，境内毕业生应双证齐全，境外毕业生取得教育部学历认证;

3.1985年1月1日之后出生；

4.熟练操作计算机和办公软件；具有较强的公文写作能力和较高的文字表达水平; 具有良好的协调与沟通能力；

5.满足具体岗位的专业等相关要求。

三、招聘单位及要求

四、招聘程序

（一）网上报名

应聘者于2020年9月23日12:00前登录华侨大学人才招聘系统（http://zhaopin.hqu.edu.cn），点击查看“华侨大学2020年公开招聘项目制研究生教学秘书（2020年9月）”版块，填写各项信息并上传附件材料。若因简历信息不完整被退回，请及时补充并于9月24日12:00前重新上传。逾期系统关闭，不再接收简历。

（二）资格初审

学校对应聘人员进行资格审查，择优确定参加考核人员名单。应聘者可通过登录人才招聘系统跟踪招聘进展，或在华侨大学人才招聘网站上查询初审合格人员名单。

（三）考核

考核方式及时间、地点另行通知。

（四）职业能力测试和体检

（五）公示

学校确定拟聘人选，在华侨大学人才招聘网站公示名单，接受监督和举报。公示期为5个工作日，对举报问题查实有据发现不符合报考条件，或有其他不宜聘用情况的，取消被公示人拟聘资格。如无合适人选，该招聘岗位暂时空缺。

（六）办理聘用手续

应聘者原则上应在接到聘用通知的一个月内办理入职手续。

五、薪酬待遇
       本次招聘人员按华侨大学直聘型项目制管理，以劳务派遣方式签订合同。首个聘期3年，考核合格后可续聘。工作满5年后可按照学校相关规定参加学校长聘项目制的选拔，签订无固定期限劳动合同。学校根据国家及属地政策，按规定缴交社会保险和公积金。

六、有关问题说明

1.招聘工作实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该岗位。凡与聘用单位职工有上述亲属关系的应聘人员，不得参加此次应聘。

2.应聘者报名时提供的材料必须真实、准确。如有信息不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。

3.体检不合格者不予聘用。体检参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行。

4.招聘过程的相关信息将在我校人才招聘网站及时公布，请密切关注。

5.咨询电话：0592-6161057，0595-22693889。

       华侨大学人才交流中心

       2020年9月9日